1.1.0 L'essentiel - Qu'est-ce qu'un contrat de travail ?

Pour qu'existe un contrat de travail, les éléments cumulatifs suivants doivent être réunis :

•  une prestation de travail qui peut être de tous ordres : intellectuelle, manuelle, sportive,artistique, etc. ;
•  une rémunération, sous quelque forme que ce soit, versée ou promise, expressément ou tacitement ;
•  un lien de subordination qui est caractérisé par l'exécution d'un travail sous l'autorité d'un employeur qui a le pouvoir de donner des ordres et des directives, d'en contrôler l'exécution et de sanctionner le manquement de son subordonné.

L'existence de la relation de travail ne dépend ni de la volonté exprimée par les parties ni de la dénomination qu'elles ont donnée [...]