Le principe

L’accident doit intervenir du fait ou à l’occasion du travail, ce qui implique que le salarié doit être placé sous l’autorité de l'employeur lorsque l’accident se produit. L’accident de travail peut se produire pendant une pause.

Attn : L’accident de travail ne doit pas être confondu avec l’accident de trajet.

Le calcul

Du 1er au 28ème jour : 60 % du salaire journalier de référence, soit un montant maximum d’IJ = 196,30 €.